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応募者情報の利用に関して
株式会社エムシーキューブHD(以下「当社」といいます。)では、当社の個人情報保護方針に基づき、個人情報の取扱いを以下のとおりといたします。
【個人情報保護管理者】株式会社エムシーキューブHD 総務経理部門長
【個人情報の利用目的】(1) 採用募集に関する当社と応募者との連絡(2) 選考に関する判断資料
【個人情報の第三者提供について】応募者本人の同意がある場合、または、法令に基づく場合を除き、取得した個人情報を第三者に提供することはありません。
【個人情報の取扱いの委託について】上記の利用目的の達成の範囲内で、個人情報の取扱いの全部、または、一部を委託することがあります。委託にあたっては、十分な個人情報の保護水準を満たしている者を選定し、委託を受けた者に対する必要、かつ適切な監督を行います。
【個人情報の共同利用について】上記の利用目的の達成の範囲内で、個人情報の取扱いの全部、または、一部を共同利用することがあります。<共同利用する会社>・株式会社エムシーキューブHD・株式会社エムシーキューブ・株式会社レイジャーニー<共同利用する情報>・採用応募者情報(氏名、学歴、試験結果 等)<共同利用の管理責任者>・株式会社エムシーキューブHD
【開示対象個人情報の開示等について】応募者本人からの求めにより、当社が保有する開示対象個人情報の利用目的の通知・開示・内容の訂正・追加または削除・利用の停止・消去および第三者への提供の停止(「開示等」といいます)に応じます。
【任意性について】当社の求める情報提供を拒否された場合、採用に関する応募をお断りする場合がございます。
【本人が容易に認識できない方法による個人情報の取得】クッキーやウェブビーコン等を用いるなどして、本人が容易に認識できない方法による個人情報の取得は行っておりません。
【個人情報の安全管理措置について】取得した個人情報については、漏洩、滅失またはき損の防止と是正、その他個人情報の安全管理のために必要かつ適切な措置を講じます。(1)不合格者の個人情報:当該結果通知の日より3ヶ月以内に、消去または裁断破棄(2)合格者の個人情報:社員個人情報として管理し、退職後7年間保管後、消去または裁断破棄
【個人情報保護方針】当社ホームページの「個人情報保護方針」をご覧ください。
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